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  • 佛山工貿:競速“春天里”, 拼出新藍圖

    2024.03.25

    瀏覽量:692

    嶺南春早,潮涌佛山。

    在大地回春、萬物復蘇的時節,佛山工貿集團正激蕩起踔厲奮發的澎湃春潮。

    乘著高質量發展的春風,320日,佛山工貿集團黨委舉辦“頭雁能力提升工程”暨2024年第一期黨支部書記論壇。這是一場擊鼓催征的大會,會議的議程緊湊充實:開展核心競爭力大討論、組建混合所有制企業黨建工作指導員隊伍、舉辦黨務技能大講堂……現場熱火朝天,呈現出佛山工貿集團龍騰虎躍的實干景象、奮躍而上的爭先勁頭。

    在春分時節安排這個會議,背后用意深刻:從春天出發,一刻也不耽誤,以“起跑即沖刺”的滿弦狀態,激發集團上下比學趕超、賽龍奪錦的工作熱情;以高質量黨建領航,激揚高質量發展的澎湃動能。

    一個搶前抓早的春天,需要爭分奪秒的干勁拼勁——

    推動高質量發展,攀高逐新的精氣神必不可少。本期“頭雁能力提升工程”暨黨支部書記論壇組織黨員干部職工觀摩新投公司黨支部以增強補短,打造智慧園區運營4.0”為主題開展的核心競爭力大討論活動。

    乘勢而上再出發,“發展新質生產力”“提升核心競爭力”是這場會議的高頻詞。新投公司黨支部廣大黨員振奮精神、干勁十足,聚焦主責主業,堅持問題導向,通過對標對表找差距,全面分析公司在產業園區運營中存在的短板,查找出制約企業發展的瓶頸,帶領廣大黨員干部職工共商提升之策、共破發展難題,挖掘發展新質生產力、打造智慧園區的有效路徑,在提升企業核心競爭力上持續發力,描繪“新投模式”的智慧園區運營4.0新藍圖。

    參會人員通過現場觀摩,在共思共研中激發思維碰撞,不斷找準與企業發展相匹配的切合點,集智聚力解鎖提升核心競爭力、推動企業高質量發展的新思路。

    一個競標爭先的春天,需要昂揚奮發的行進腳步——

    從來沒有輕松抵達的彼岸。新的征程,如何以高質量黨建爭創高質量發展新優勢,實現新的飛躍?

    黨的二十大報告指出,要加強混合所有制企業黨建工作。加強和改進混合所有制企業黨建工作對于推動佛山工貿集團高質量發展具有重要意義。佛山工貿集團黨委通過深入研究,廣泛征求意見,從集團現有黨務工作者中選派政治素質好、組織協調能力強的黨員擔任混合所有制企業黨建工作指導員,組建了佛山工貿集團黨委混合所有制企業黨建工作指導員隊伍。

    活動現場舉行了佛山工貿集團黨委混合所有制企業黨建工作指導員授聘儀式。接下來,集團混合所有制企業黨建工作指導員將充分發揮自身的專業優勢,加強對混合所有制企業黨建工作的指導和服務,認真履行好“宣傳員”“引導員”“示范員”角色,加強混合所有制企業黨建工作,團結凝聚廣大黨員干部職工為企業高質量發展聚力賦能。

    一個揚鞭奮蹄的春天,需要厚積薄發的澎湃動能——

    做好新時代黨建工作,離不開一支高素質專業化的黨務干部隊伍。一直以來,佛山工貿集團以“黨務技能大講堂”為抓手,強化黨務干部思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉,努力將集團黨務干部培養成政治上的明白人、黨建工作的內行人、黨員干部的貼心人。

    在本期“黨務技能大講堂”中,集團黨委辦(工委辦、軍轉中心)王健森以“發展黨員工作實務”為題為廣大黨務者開展培訓,從發展黨員工作的5個階段25個流程為大家詳細闡述工作流程和注意事項,切實提升黨務工作者做好發展黨員工作的理論素養和能力水平,增強推動基層黨建提質增效的十足后勁,激揚高質量發展的澎湃動能。

    春天的腳步,鏗鏘、明快、有力。深入開展核心競爭力大討論、組建混合所有制企業黨建工作指導員隊伍……一系列舉措正是佛山工貿集團以高質量黨建向著高質量發展春天進發的生動實踐。擼起袖子加油干,撲下身子用情干,向著高質量發展目標任務加速奔跑,更美好的彼岸等著我們去抵達。

    (黨委辦(工委辦、軍轉中心) 2024年3月)

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